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Jobs

Wir bieten

+ Mitarbeit in professionellen Teams mit hohem fachlichen Niveau, regelmäßige Teambesprechungen, fachspezifische Fortbildungen und Teamsupervision

Wir erwarten

+ Eine einschlägige Ausbildung, Reflexionsbereitschaft, soziale Kompetenz und Begeisterungsfähigkeit, Interesse an der Arbeit mit Jugendlichen und ihren Lebenswelten, Bereitschaft zur Arbeit am Abend und an Samstagen

Wir bezahlen

+ Der Verein Wiener Jugendzentren entlohnt die pädagogische Tätigkeit gemäß der Verwendungsgruppe 7 des SWÖ KV sowie durch Zulagen lt. Dienstplan (Außendienste, Regeldienst am Samstag). Bei einer Vordienstzeit von 3 Jahren beträgt der Grundlohn Vollzeit (38 Std./Woche) brutto € 2.248,60.

Offene Stellen (Stand Mai 2018)

Mobile Jugendarbeit BoS 5
(w), 36 Std./ Woche, Mobile Jugendarbeit, Regeldienst am Samstag. Abgeschlossene Ausbildung erwünscht. Ab Juni 2018.

Jugendzentrum Come2gether
(w), 30 Std./Woche, offene Teenie- und Jugendarbeit, Regeldienst am Samstag, befristeter KU-Ersatz.

Jugendtreff Eleven
(m), 30-32 Std./Woche, offene und herausreichende Teenie- und Jugendarbeit, Regeldienst am Samstag. Ab 9/2018.

Mobile Jugendarbeit Donaufeld
(w), 30 Std./Woche, Mobile Jugendarbeit, Regeldienst am Samstag, befristeter KU-Ersatz ab September 2018.

Jugendzentrum Rennbahnweg
(w), 29 Std./Woche, offene Teenie- und Jugendarbeit, Regeldienst am Samstag, befristeter KU-Ersatz ab August/September 2018.

Praktikant_innen
Der Verein und seine Teams nehmen gerne Praktikant_innen, insbesondere von Ausbildungseinrichtungen (FH, PH…); Kontakt: siehe unten oder auch direkt beim Team

Junior Facility Management (w/m)

In dieser Position unterstützen Sie maßgeblich den Leiter der Abteilung Verwaltung und tragen zur Entwicklung der Abteilung bei.

Zu den Aufgaben der Abteilung gehören: Objekt- und Anlagenmanagement, Umbau- und Sanierungsprojekte, Beschaffung, Instandhaltung und Betriebssicherheit. Nach einer Einarbeitungsphase werden Sie Bereiche davon eigenverantwortlich übernehmen.

Ihr Profil:
# Ausbildung (HTL, FH) und erste Berufserfahrung im Bereich Facility Management
# Gute Hochbau- und HKLS-Kenntnisse
# Koordination und Kontrolle der internen Instandhaltung
# Ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung mit hoher Sozialkompetenz
# Zuverlässigkeit und Freude an Teamarbeit

Wir bieten Ihnen, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, ein Monatsentgelt (VZ) von € 2.754,30 Brutto (SWÖ KV 8/4).

Aus Gründen der im Verein gewünschten teaminternen Geschlechterparität werden die freien Stellen geschlechtsspezifisch bekanntgegeben.

Bei Interesse bitte Lebenslauf und Bewerbungsschreiben an Personalbüro / Leonhard Plakolm senden! Die Bewerbungen werden ein halbes Jahr in Evidenz genommen und dann, sofern sich keine Anstellung ergeben hat, gelöscht.

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